Partenaires financiers

L’EDHEC trouve son ancrage dans des valeurs fondatrices empreintes d’humanisme et d’entrepreneuriat. L’engagement de nos étudiants au travers de nombreux projets solidaires en est un des prolongements naturels. Ainsi, lorsqu’une association étudiante EDHEC crée année après année un évènement tout à la fois magique et porteur de sens, une comédie musicale ambitieuse et responsable, nous ne pouvons que nous en réjouir !

Le Crédit Agricole Nord de France prend des mesures concrètes en faveur de l’emploi des personnes en situation de handicap. Son engagement se traduit par la signature en 2006 d’un accord triennal avec les partenaires sociaux et se poursuit aujourd’hui par le renouvellement de cet accord. Tout est mis en œuvre afin de permettre aux collaborateurs en situation de handicap de développer leurs compétences : mesures spécifiques d’accompagnement lors de l’intégration et à tout moment de la vie professionnelle pour favoriser le maintien dans l’emploi, liens avec les différents partenaires médicaux et sociaux, soutien et sensibilisation des managers, etc.

Se fondant sur des valeurs mutualistes de responsabilité, solidarité et proximité, ces actions s’intègrent dans une démarche globale visant à favoriser la diversité et à lutter contre toute forme de discrimination.

Capgemini

Depuis une quinzaine d’années, le Groupe s’engage et développe une politique active d’emploi et
d’insertion des personnes handicapées. La mise en place de cette stratégie est rendue possible grâce au travail de la mission handicap.

Notre accord s’articule autour de 5 axes :

  • Ouvrir davantage nos recrutements,
  • Maintenir dans l’emploi,
  • Accueillir des stagiaires et former des personnes handicapées
  • Soutenir le milieu adapté et protégé, et favoriser l’emploi indirect,
  • Informer et sensibiliser

Au sein de l’entreprise, la reconnaissance des compétences des personnes handicapées est désormais une évidence. La Mission Handicap est toujours en marche et notre ambition reste la même : avoir un regard positif pour mieux travailler ensemble.

Worldline est une filiale du groupe Atos. La Mission Handicap du groupe mène depuis plusieurs années des actions proactives en partenariat avec d’autres entreprises et propose aux personnes en situation de handicap des formations diplômantes ou qualifiantes en adéquation avec ses métiers. Au-delà de ces actions, Atos s’est également attachée à développer des partenariats avec des Entreprises Adaptées (EA) et des Établissements et services d’aide par le travail (ESAT), notamment via la sous-traitance de prestations informatiques dans l’objectif d’accompagner la montée en compétences des salariés du secteur du travail protégé et adapté (STPA).

Partenaires communication

Rapid Flyer est une imprimerie en ligne française qui propose depuis 2003 des services d’impression personnalisée pour professionnels et particuliers.

Monde des Grandes Ecoles et Universités, c’est le média indépendant qui met en relation les étudiants avec les grandes écoles françaises et les dirigeants des plus grandes entreprises pour créer la connexion qui peut changer leur vie. Prêts à partager vos projets avec notre communauté étudiante sur plus de 200 campus, et notre réseau de plus de 10 000 dirigeants, pour donner encore plus de sens et d’impact à vos actions ? Avec Monde des Grandes Ecoles et Universités, vous n’êtes jamais seul sur le chemin de la réussite !